This website uses cookies. By using the site you are agreeing to our Privacy Policy.

Россия

Карьера

Продакт-менеджер в Департамент фото- и кинопродукции

Требования к кандидату:

  • Высшее образование (маркетинг);
  • Опыт вывода на рынок B2C новой продукции, предпочтительно – бытовая электроника, фототовары;
  • Предыдущий опыт работы в международной компании, в области маркетинга + опыт работы с крупными сетевыми клиентами;
  • Знание фоторынка – дополнительное преимущество;
  • Английский не ниже Intermediate;
  • Готовность к частым командировкам.

Обязанности:

  • Структура ценообразования от закупочной цены до цены на полке с учетом специфики российского рынка и европейских рекомендаций;
  • Аналитика тенденций сбыта: подготовка и анализ статистических данных в части закупок и продаж;
  • Контроль за пост-продажным обслуживанием в части документооборота и возврата бракованной продукции;
  • Вывод на рынок новых моделей;
  • Взаимодействие с отделом рекламы и маркетинга в процессе планирования маркетинговых мероприятий, координация работы трейд-маркетолога;
  • Координация процесса сертификации и локализации продукции (инструкции по эксплуатации, стикеры на русском языке);
  • Распределение товара при ограниченном наличии на складе;
  • Координация с отделом продаж управления командой мерчендайзеров и продакт-тренера;
  • Подготовка и проведение презентаций по продукту.

Личные качества:

  • Креативность, активный образ жизни, увлеченность фотографией и по возможности - Instax;
  • Дисциплинированность, собранность, аккуратность, ответственность;
  • Коммуникабельность, доброжелательность;
  • Умение работать в команде и самостоятельно.

Для нас интересны люди, которые:

  • Умеют ценить и уважать мнение окружающих;
  • Ответственны в своей работе и умеют выполнять взятые на себя обязательства;
  • Умеют ставить цели и их добиваться;
  • Обладают чувством юмора.

Специалист по клиническому обучению (Application specialist): рентгенография, маммография, системы обработки и управления медицинскими диагностическими изображениями

Обязанности:

  • Проведение обучения врачей клиническому применению поставляемого оборудования;
  • Проведение настройки оборудования в соответствии с требованиями заказчиков;
  • Консультирование менеджеров компании по клиническим аспектам оборудования;
  • Участие в подготовке маркетинговых материалов с целью корректного изложения практического материала.
  • Формирование пакета стандартной документации по пакету продуктов, в том числе: описаний, инструкций пользователя и администратора, презентаций для заказчиков и партнеров, документов, требуемых для участия в конкурсных торгах.

Требования к кандидату:

  • Высшее медицинское образование, предпочтительная специализация – рентгенография;
  • Опыт работы в качестве врача-рентгенолога (маммолога) или рентгенлаборанта обязателен;
  • Опыт работы либо в крупной западной компании-производителе медицинского оборудования в качестве специалиста по клиническому обучению от 3-х лет;
  • Знание специфики работы на рентгенографическом и/или маммографическом оборудовании, владение основами работы с системами архивирования диагностических снимков (PACS–системы);
  • Владение английским на уровне Intermediate - обязательно;
  • Готовность к частым командировкам;
  • Высокая обучаемость, гибкость мышления, стрессоустойчивость;
  • Умение выстраивать конструктивные отношения с людьми, сильные навыки ведения переговоров.

Специалист по работе с клиентами / Customer service specialist

Обязанности:

Организация, обеспечение и контроль закупок и отгрузок:

  • Прогнозирование продаж и их оперативное планирование (ежемесячно), формирование данных для заказа товара у поставщиков;
  • Заказ товара из Японии, Германии и Бельгии, коммуникации с поставщиками по срокам отправки заказа, наличию товара, срокам поступления отсутствующего товара;
  • Решение с поставщиками претензий по качеству и количеству поставленного товара; • Контроль заказов, планирование, отслеживание сроков и качества доставки товара клиентам Компании;
  • Контроль остатков товаров на складе дистрибьютора и планирование отгрузок;
  • Работа с программой Analyzer, подготовка отчетов;
  • Взаимодействие со смежными отделами (логистика, бухгалтерия, продажи и др.) для решения оперативных вопросов обслуживания клиентов.

Обеспечение наличия всей необходимой информации в SAP:

  • Создание новых материалов;
  • Создание книг источников поставок и инфозаписей;
  • Создание входящих поставок;
  • Регистрация новых поставщиков и покупателей;
  • Внесение изменений в SAP (данные клиентов, цены, сроки действия договоров);
  • Создание счетов и оформление отгрузок;
  • Создание заказов на внутренние закупки.

Взаимодействие с клиентами:

  • Выставление счетов и контроль их оплаты ;
  • Обновление информации по клиенту, мониторинг счетов клиентов;
  • Помощь клиенту по различным вопросам;
  • Предоставление необходимой информации о наличии товара, по срокам, по условиям поставок, ценам и др., сбор информации, оперативные коммуникации с клиентами по возникающим вопросам;
  • Работа с клиентскими претензиями;
  • Создание и отправка Сертификатов качества продукции, Паспортов безопасности;
  • Получение возвратных ТОРГ-12 и других закрывающих документов;
  • Выдача Сертификатов дилера;
  • Работа с сервисными заказами;
  • Отслеживание уровня удовлетворенности клиентов;

Требования к кандидату:

  • Высшее образование (предпочтительно – в области логистики);
  • Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет, предпочтительно в международной компании;
  • Предыдущий опыт работы с системой SAP,
  • Знание основных процессов логистики (закупка товара, приемка на складе, отгрузка товара, работа с претензиями и др.);
  • Владение английским языком не ниже Intermediate.

Личные качества:

  • Дисциплинированность, собранность, аккуратность, ответственное отношение к работе;
  • Умение спланировать и организовать рабочий процесс;
  • Умение работать с несколькими задачами одновременно;
  • Внимание к деталям;
  • Коммуникабельность, доброжелательность;
  • Высокая обучаемость;
  • Умение работать в команде и самостоятельно.


Для нас интересны люди, которые:

  • Умеют ценить и уважать мнение окружающих;
  • Ответственны в своей работе и умеют выполнять взятые на себя обязательства;
  • Умеют ставить цели и их добиваться;
  • Обладают чувством юмора.

Обязанности:

  • Обеспечение продаж продукции Instax (фотокамеры, принтеры, расходные материалы);
  • Работа с существующей базой клиентов и ее расширение;
  • Развитие территории продаж;
  • Выполнение плана продаж по финансовым и количественным показателям;
  • Ведение переговоров, заключение договоров, проведение регулярных встреч с клиентами, регулярное общение с клиентами;
  • Развитие продаж на основе стратегии продаж компании (развитие традиционных и "нетрадиционных" каналов продаж);
  • Формирование маркетинговых планов и отчетности (статистика и аналитика продаж).
  • Получение и размещение заказов, контроль отгрузок, управление дебиторской задолженностью;
  • Контроль за выпуском и получением всей необходимой документации по сделкам.

Требования к кандидату:

  • Высшее образование, бизнес-образование – дополнительное преимущество;
  • Предметное знание рынка фото услуг и фото товаров – дополнительное преимущество;
  • Опыт продаж фотографического оборудования у производителя или дилера (прямые и оптовые продажи) от 3 лет (альтернативно – продажа бытовой электроники);
  • Отличное знание механизмов работы с ведущими федеральными сетями (МедиаМаркт, Техносила, Эльдорадо и др.) и опыт успешного сотрудничества с ними;
  • Опыт развития клиентов, навыки ведения переговоров на различных уровнях.
  • Навыки подготовки бизнес-планов и бюджетирования;
  • Отличное знание пакета MS Windows , знание SAP – дополнительное преимущество;
  • Английский язык – беглый разговорный.

Личные качества:

  • Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде и достигать общего результата, сильные навыки межличностного общения.
  • Умение самостоятельно принимать решения, высокий уровень самоорганизации и ответственности за принятые решения;
  • Творческий подход к решению задач и креативность;
  • Умение давать и получать обратную связь по работе;
  • Умение ставить цели и их добиваться;
  • Позитивный жизненный настрой;
  • Высокая мотивация на профессиональное развитие, высокая обучаемость.

Для нас интересны люди, которые:

  • Умеют ценить и уважать мнение окружающих;
  • Ответственны в своей работе и умеют выполнять взятые на себя обязательства;
  • Умеют работать в команде и помогать другим;
  • Умеют ставить цели и их добиваться;
  • Обладают чувством юмора.

Обязанности:

Выявление рисков Компании при работе с контрагентами. Подготовка рекомендаций и внедрение мероприятий по снижению рисков:

  • Проверка контрагентов (клиентов и поставщиков) Компании в рамках концепции проявления должной осмотрительности на основе документов, предоставлямых контрагентом, и информации из открытых источников. Подготовка рекомендаций о возможности работы с контрагентом и мер по снижению рисков.
  • Проверка контрагентов Компании с точки зрения их правоспособности и деловой репутации.
  • Финансовый анализ и проверка кредитоспособности клиентов в рамках кредитной политики Компании. Подготовка рекомендаций по кредитным лимитам и необходимым мерам обеспечения обязательств контрагентов.
  • Проверка контрагентов с точки зрения внутренних правил Компании по законодательству US/EU/JP. Подготовка рекомендаций о возможности работы с контрагентом и мер по снижению рисков.
  • Возможна юридическая проверка договоров в помощь юридическому отделу.
  • Взаимодействие со смежными подразделениями (юридическим отделом, финансовым отделом, бизнес-подразделениями Компании, отделами Корпоративного департамента) по указанным выше вопросам.
  • Взаимодействие с соответствующими европейскими отделами.

Требования к кандидату:

  • Высшее образование (финансово-экономическое и юридическое);
  • Опыт от 3-5 лет в области финансового и кредитного анализа и контроля (как в финансовом, так и в реальном секторе), а также в юриспруденции коммерческого предприятия и Compliance;
  • Знание законодательства РФ;
  • Знание принципов организации Compliance;
  • Опыт внедрения системы кредитного анализа и контроля;
  • Сильные навыки организации и планирования своего рабочего времени;
  • Умение работать в режиме многозадачности;
  • Знание SAP/ BW (BI)- желательно, в части отчетности;
  • Владение английским языком не ниже Intermediate.

Личные качества:

  • Проактивный стиль работы;
  • Аналитичность и структурность мышления, умение вычленить главное при работе с большими массивами информации;
  • Тщательность в проработке информации;
  • Самостоятельность, умение работать независимо;
  • Нацеленность на достижение результата;
  • Сильные коммуникационные навыки и навыки межличностного общения;
  • Навыки конструктивного разрешения сложных ситуаций;
  • Клиентоориентированность.